인사

2019년도 도입된 직장내괴롭힘은 그동안 침묵을 지켜야 했던 기업 내 약자를 보호한다는 면에서 매우 환영할 만한 제도이지만 동시에 인사부서에서는 큰 골칫거리가 아닐 수 없다. 피해자의 입장에서 직장내괴롭힘 누구나 피해자가 되면 괴롭다. 하지만 매일 마주해야 하는 직장내에서의 괴롭힘이라니 얼마나 끔찍할 것인가. 요즘 문화 같으면 괴롭힘을 당하자마자 다 신고할 것 같지만 그렇게 간단하지가 않다. 실제 90%의 피해자는 신고를 … Read more